أسم البرنامج التدريبي:
إدارة الموارد البشرية
مدة البرنامج التدريبي:
50 ساعة تدريبية.
:أساليب التدريب المستخدمة
ورش العمل- العصف الذهني – الحوار والمناقشة – حل المشكلات – لعب الأدوار – التعلم الذاتي.
:الفئات المستهدفة بالتدريب
- الموظفين بالقطاع الخاص.
- الموظفون بالقطاع الحكومي.
- القطاع العسكري.
- الموظفون بالقطاع غير الربحي.
:الهدف العام للبرنامج التدريبي
تزويد المشاركين بالمعارف والمهارات المتعلقة بمهارات إدارة الموارد البشرية من خلال مجموعة من الحلول والتدريبات العملية لأنواع المشكلات التي يواجهها الموظفين في وقت ما من حياتهم العملية. ومن ثم تأهيل المشاركين من خلال التدريب الحالي لاجتياز الاختبارات المهنية في الإدارة.